Ihre gemerkten Veranstaltungen
Weiterbildung

Erfolgreich führen in vielfältigen Teams

10.03.2026
Termine
10.03.2026
10:00 — 17:00 Uhr
Anmeldeschluss
24.02.2026
Ort
Mediacampus Frankfurt
Wilhelmshöher Straße 283
60389 Frankfurt am Main
Level
Angewandtes Praxiswissen
Kosten
300 €

Kursgebühr (MwSt. befreit) inkl. Tagungsverpflegung (zzgl. gesetzl. MwSt.)

270 € für Börsenvereins-, HVB- & SBVV-Mitglieder (MwSt. befreit) inkl. Tagungsverpflegung (zzgl. gesetzl. MwSt.)

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Jeder Mensch tickt anders: In Teams treffen unterschiedliche Charaktere und Arbeitsweisen aufeinander – für Führungskräfte kann das herausfordern sein, bietet aber enormes Potenzial für eine erfolgreiche und vielfältige Zusammenarbeit. Was, wenn Sie Gegensätze und diverse Persönlichkeitstypen als Basis für eine harmonische Teamarbeit nutzen? Wer Perspektiven wertschätzt und wertvolle Ressourcen erkennt und einsetzt, kann nachhaltige Erfolge erzielen. Durch praxisnahe Impulse und die Reflexion Ihrer eigenen Führungsrolle entwickeln Sie konkrete Werkzeuge und Verhaltensweisen, die Sie sofort in Ihren Alltag integrieren können. Etablieren Sie tiefes Vertrauen und Sicherheit in Ihrem Team, um Konflikte zu bewältigen und sie in Wachstum umzuwandeln!

Good
To
Know

  • für Führungskräfte, Geschäftsführer:innen und Personaler:innen, die das volle Potenzial aus ihren Teams herausholen wollen
  • Firmen-Vorteil sichern: Profitieren Sie von 10% Nachlass ab der 3. Anmeldung!
Referent:in

Dana Hoffmann

Autorin & Trainerin

Ansprechpartner:in
Felix Meurer
Felix Meurer

Seminardetails

  • Sie erkennen und verstehen unterschiedliche Persönlichkeitstypen im Team

  • Sie passen Kommunikationsstile gezielt an unterschiedliche Teammitglieder an

  • Sie nehmen Bedürfnisse und Erwartungen der Kolleg:innen wahr und berücksichtigen diese

  • Sie identifizieren Konflikte frühzeitig und sprechen sie konstruktiv an

  • Sie stärken Vertrauen im Team und fördern ein wertschätzendes Miteinander

  • Sie nutzen Gegensätze und Vielfalt als Ressource für Teamarbeit

  • Sie wenden praktische Werkzeuge an, um die Zusammenarbeit effektiv zu gestalten

  • Sie reflektieren eigene Verhaltensmuster und reagieren flexibel auf Situationen

  • Grundlagen der Teamvielfalt: Persönlichkeiten, Arbeitsstile und deren Auswirkungen

  • Strategien zum Aufbau von Vertrauen und psychologischer Sicherheit

  • Konflikte verstehen und konstruktiv lösen

  • Methoden zur Nutzung von Unterschiedlichkeiten als Teamressource

  • Praktische Übungen zur Verbesserung der Zusammenarbeit

  • Reflexion der eigenen Bedürfnisse, Rolle und Verhaltensweisen im Teamkontext

  • Transfer in den Arbeitsalltag: Konkrete Tipps und Werkzeuge zur Umsetzung

  • Impulsvortag

  • Team-/Gruppenarbeit

  • Praxiseinheiten

  • Feedback von den Teilnehmenden und Trainer:innen

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